Concorso Presidenza del Consiglio dei Ministri: 130 posti al Dipartimento per la trasformazione digitale

Grande opportunità alla Presidenza del Consiglio dei Ministri! È stato pubblicato un nuovo concorso per l’assunzione di 130 unità di personale al Dipartimento per la trasformazione digitale. I posti sono così suddivisi:

• 80 unità con il profilo professionale di Specialista di settore scientifico tecnologico, di cui 58 unità potranno essere allocate nel territorio nazionale presso sedi di altre amministrazioni
• 50 unità con il profilo di Specialista di comunicazione e sistemi di gestione e informatici, di cui 36 unità potranno essere allocate nel territorio nazionale presso sedi di altre amministrazioni

Andiamo nei dettagli del bando.

Concorso 130 posti Presidenza del Consiglio dei Ministri: requisiti e domande di partecipazione

Per partecipare alla selezione indetta dalla Presidenza del Consiglio è necessario possedere tutti i requisiti generali e la Laurea. Le classi di laurea accettate sono disponibili nell’Allegato 1 – 2 del bando.

L’iscrizione deve avvenire entro il 27 giugno attraverso il Portale InPA.

Fasi di selezione

Il concorso prevede le seguenti fasi di selezione:

• Valutazione dei titoli che ha valore di preselezione in caso di elevato n° di domande giunte
• Prova scritta
• Prova orale

Vediamo insieme la prova scritta e orale.

Prova scritta

La prova scritta prevede 60 quesiti da completare in 80 minuti. I quesiti sono suddivisi in 40 su argomenti specifici per i due profili, 12 quesiti situazionali specifici per i profili e 8 domande di inglese.

Specialista di settore scientifico tecnologico

I 40 quesiti sono focalizzati su:

• Project management e Program management;
• Sistemi informativi e architetture ICT e Reti e Telecomunicazioni;
• Data Management: Database e gestione dei dati;
• Elementi di Programmazione, Sviluppo software e Tecnologie Web;
• Elementi di intelligenza artificiale;
• Disciplina degli appalti pubblici (decreto legislativo 31 marzo 2023, n. 36);
• Elementi in materia di trattamento dei dati personali, sicurezza dei dati e sicurezza dei sistemi
  informatici;
• Piano Nazionale di Ripresa e Resilienza con riferimento alle misure sulla digitalizzazione;
• Ordinamento della Presidenza del Consiglio dei ministri

I 12 quesiti situazionali, invece, sono relativi a problematiche tecniche nell’ambito dei progetti o processi di trasformazione digitale. I quesiti descriveranno situazioni concrete di lavoro, rispetto alle quali si intende valutare la capacità di giudizio dei candidati, chiedendo loro di decidere, tra alternative predefinite di possibili corsi d’azione, quale ritengano più adeguata. I quesiti sono altresì volti a verificare le capacità relazionali, comunicative e di utilizzo delle informazioni, nonché le capacità di coordinamento ed organizzazione del lavoro e di gestione dei rapporti con gli stakeholders.

Specialista di comunicazione e sistemi di gestione e informatici

I 40 quesiti sono concentrati su:

• Project management e Program management;
• Elementi di comunicazione pubblica e istituzionale nell’ambito della Pubblica Amministrazione;
• Principi di gestione dei sistemi informativi;
• Digital Marketing e Social Media
• Elementi di intelligenza artificiale;
• Disciplina degli appalti pubblici (decreto legislativo 31 marzo 2023, n. 36);
• Elementi in materia di trattamento dei dati personali, sicurezza dei dati e sicurezza dei sistemi
  informatici;
• Piano Nazionale di Ripresa e Resilienza con riferimento alle misure sulla digitalizzazione;
• Ordinamento della Presidenza del Consiglio dei ministri.

I quesiti situazionali, invece, per questo profilo sono relativi a problematiche organizzative e gestionali ricadenti nell’ambito della trasformazione digitale. I quesiti descriveranno casi concreti, rispetto ai quali si intende valutare la capacità di analisi/diagnosi dei candidati, chiedendo loro di decidere, tra alternative predefinite di possibili corsi d’azione, quale ritengano più adeguata. I quesiti sono altresì volti a verificare le capacità di coordinamento ed organizzazione del lavoro e di gestione dei rapporti con gli stakeholders.

Prova orale

I candidati ammessi alla prova orale sosterranno un colloquio focalizzato sulle materie dello scritto a cui si aggiunge la valutazione delle delle competenze digitali, delle competenze trasversali (soft skills), della conoscenza della lingua inglese attraverso una conversazione che accerti le competenze linguistiche di livello almeno B1.

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Link utili

Ecco un riepilogo di tutti i link utili per la tua candidatura:

• Bando
• Candidatura InPA

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