Sono in arrivo nuove assunzioni alla Regione Calabria per la copertura di 300 posizioni lavorative per il 2024.
L’obiettivo è potenziare l’organico dell’Ente regionale così come previsto dal Piano del Fabbisogno di Personale 2022-2024. Sono stati, infatti, stanziati 14 milioni di euro per l’inserimento di personale sia tramite selezioni pubbliche che attraverso la stabilizzazione dei dipendenti.
Vediamo come avverranno le assunzioni e quando è prevista la pubblicazione dei nuovi bandi.
Gli argomenti dell'articolo
Concorsi Regione Calabria 300 assunzioni: quali sono le assunzioni?
Le assunzioni previste alla Regione Calabria per il 2024 sono così ripartite:
- 24 stabilizzazioni di personale in possesso dei requisiti previsti dalla Legge Madia
- 80 progressioni verticali del personale
- Assunzione di 230 figure
- 43 assunzioni di nuove risorse per l’erogazione dei servizi ai cittadini
- Inserimento di 11 Dirigenti e 2 Dirigenti Generali
Come avvengono le immissioni?
Le assunzioni alla Regione Calabria, come accennato, avverranno tramite stabilizzazione del personale già operativo all’interno dell’Ente e attraverso nuovi concorsi pubblici.
Come si svolgono i concorsi?
Per conoscere i dettagli sui concorsi in arrivo in Calabria bisogna attendere la pubblicazione dei bandi.
Le selezioni, con molta probabilità, seguono le nuove modalità introdotte dalla riforma dei concorsi pubblici e attraverso l’ausilio dei dispositivi informatici. Generalmente, le selezioni, in base ai profili, prevendono lo svolgimento di una prova scritta, una orale e di una eventuale preselettiva.
Quando escono i bandi?
La pubblicazione dei bandi di concorso è prevista per i primi mesi del 2024, sul portale InPA e/o sul sito ufficiale dell’Ente regionale. Una volta annunciati sarà possibile inviare la propria domanda di partecipazione.
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